Pages Menu
TwitterRssFacebook
Categories Menu

Posted by on Feb 4, 2015 in Uncategorized |

Skal alle udsende skema?

Jeg har netop startet egen virksomhed og jeg er lidt i tvivl om hvorvidt man skal udsende et skema vedrørende arbejdspladsvurdering. Vi arbejder i øjeblikket få mennesker på et kontorhotel blandt andre virksomheder, så jeg har som sådan ikke rigtig styring over det fysiske miljø. Og skal man udsende et skema når vi er så få som vi er i virksomheden, så er det jo nærmest ikke anonymt alligevel. I forhold til det fysiske miljø kan mine medarbejdere selvfølgelig komme med kommentarer, som jeg så kan bringe videre til administrationen af kontorhotellet. Ja, det kunne klart være en mulighed. Men det er måske begrænset, hvor meget jeg egentlig kan ændre på tingene, når der også sidder andre virksomheder og jeg ikke ejer eller lejer hele bygningen. Det psykiske arbejdsmiljø kan jeg naturligvis spørge om, men igen, når man er så få mennesker, giver det så mening at udsende et skema? Hvad er kravene til sådan noget? Jeg vil gerne leve op til alt hvad der er af krav, så hvis det er et krav, vil jeg naturligvis udsende et skema til mine medarbejdere. Men hvis det ikke er et krav, vil jeg nok finde en anden løsning når vi er så få mennesker.